Visi dan Misi

Visi, Misi, dan Tujuan Organisasi

1. Visi

“Mewujudkan pendidikan yang berkualitas melalui peningkatan profesi, dedikasi dan loyalitas guru menuju pendidikan yang berakhlak mulia “

   2. Misi

• Meningkatkan profesionalisme guru.
• Meningkatkan etos kerja.
• Meningkatkan loyalitas guru.
• Menungkatkan kreatifitas guru.
• Meningkatkan kerja sama antar guru.
• Mewujudkan KBM yang berkualiatas

    3. Tujuan:Tujuan Jangka Panjang:

Pada Jangka waktu 8 tahun ke depan (Tahun Pelajaran 2025 / 2026 ) akan tercapai hal-hal sebagai berikut:

1)    Terwujudnya sistem pembinaan guru yang efektif dan efisien

2)    Terwujudnya guru yang profesional

3)    Meningkatnya wawasan guru dan kepala sekolah

4)    Terpecahkannya segala hambatan dalam melaksanakan layanan pendidikan

5)    Meningkatnya rasa tanggung jawab guru dan kepala sekolah

6)    Terselenggaranya layanan pendidikan yang bermutu, merata, dan dapat dipertanggungjawabkan

7)    Meningkatnya wawasan Guru dalam bidang IPTEK

1. Tujuan -Jangka Menengah :

Pada Jangka waktu 4 tahun ke depan (Tahun Pelajaran 2025/2026) akan tercapai hal-hal sebagai berikut:

1. Terwujudnya manajemen gugus sekolah yang rapi dan sehat
2. Terlaksananya kegiatan gugus sekolah yang efektif dan efisien
3. Kepala Sekolah mampu melaksanakan Manajemen
4. Guru mampu melaksanakan layanan PBM yang inovatif
5. Setiap Sekolah di Gugus Sekolah 04 Kec. Leuwimunding mampu menghasilkan output yang memadai.

    2. Tujuan Jangka Pendek:

Pada Tahun Pelajaran 2025/2026 akan tercapai:

Terwujudnya pola pembinaan gugus yang didukung dengan pola manajemen Gugus yang rapi dan sehat, dengan fokus kegiatan penataan Ruang KKG dan usaha peningkatan rasa tanggungjawab guru dan kepala sekolah dalam memberi layanan pendidikan kepada masyarakat, serta usaha menghindarkan warga Gugus Sekolah 04 dari tindakan indisipliner, agar dapat terpenuhi hal-hal sebagai berikut:

1. Ruang KKG yang lebih kondusif, yang memungkinkan guru untuk lebih meningkatkan kualitas profesionalismenya.
2. Guru mampu menerapkan Manajemen kelas dengan lebih baik, tertib, dan lebih bertanggungjawab.
3. Guru dapat memberi layanan pembelajaran yang lebih inovatif dan bertanggungjawab, lebih etektif dan efisien guna menghasilkan output yang sesuai harapan
4. Kepala Sekolah mampu menerapkan Manajemen dengan lebih baik, tertib, dan lebih bertanggungjawab.
5. Kepala Sekolah dapat memberi motivasi dan bimbingan secara bertanggungjawab, lebih efektif dan efisien guna menghasilkan output yang memadai.
6. Kepala Sekolah meneladani semua warga sekolah untuk bekerja secara disiplin tanpa melanggar aturan yang berlaku.

1. Sasaran

Sehubungan dengan pelaksanaan program kegiatan KKG gugus 04 Kecamatan Leuwimunding dalam rangka pencapaian tujuan, sasarannya adalah guru dan siswa.

Guru    : Berperan sebagai pengendali strategi pembelajaran dan manajemen kelas yang perlu membekali diri dengan segala perangkat keguruan dan kependidikan seperti kurikulum, materi pelajaran, sistem penilaian dsb.

Siswa    : Siswa sebagai ujung segala upaya dan tujuan peningkatan mutu pendidikan harus mendapat perjatian yang sungguh – sungguh. Apapun yang dilakukan, berapapun dana yang disediakan, tenaga dan pikiran yang dicurahkan harus mempunyai dampak positif secara langsung maupun tidak langsung secara akurat dan terukur kepada siswa. Segala upaya yang harus mengarah pada bagaimana siswa dapat berjalan siswa dapat belajar sercara kondansif, aktif, kreatif dan inovatif dalam bingkai keimanan dan ketaqwaan kepada Tuhan Yang Maha Esa

1. Hasil yang Diharapkan

Melalui pelatihan-pelatihan serta kerja kelompok di dalam KKG hasil yang diharapkan adalah guru – guru yang lebih percaya diri, guru semakin profesional dalam usaha mengembangkan perangkat pembelajaran terkaitdalam bentuk:

-      Silabus (ATP)

-      Rencana pembelajaran

-      Lembar Kerja Siswa (LKS) dan Kunci LKS

-      Lembar Penilaian dan Kunci Lembar Penilaian

-      Hasil uji coba perangkat di kelas sebagai implementasi peningkatan hasil belajar siswa.